Onur Bilgin

Proje Müdürü — PMP

onur.bilgin@ornek.com · +90 5XX XXX XX XX · İstanbul, Türkiye · linkedin.com/in/ornek-profil

On bir yıldır kurumsal dönüşüm ve teknoloji projeleri yönetiyorum. Toplam bütçesi 90 milyon TL'yi aşan 14 projeyi teslim ettim. Kapsam disiplini, risk yönetimi ve paydaş iletişiminde yapılandırılmış bir yaklaşım izlerim.

  • 62 milyonToplam 62 milyon TL bütçeli altı dönüşüm projesini yönettim
  • %44kapsam değişikliği kaynaklı gecikme %44 azaldı
  • 12kesinti süresi planlanan 12 saat yerine 4 saat oldu

İş Deneyimi

Proje Müdürü

Şubat 2021 – Devam ediyor

Kurumsal Danışmanlık Şirketi · İstanbul

Toplam 62 milyon TL bütçeli altı dönüşüm projesini yönettim; beşi zamanında ve bütçe içinde teslim edildi.

  • Proje yönetim ofisi standardını kurdum; kapsam değişikliği kaynaklı gecikme %44 azaldı.
  • Risk kaydı ve haftalık eskalasyon ritmi getirdim; kritik riskin geç fark edilmesi vakası sıfıra indi.

Kıdemli Proje Yöneticisi

Haziran 2017 – Ocak 2021

Bankacılık Teknoloji Şirketi · İstanbul

Çekirdek bankacılık göç projesinin iş paketini yönettim; kesinti süresi planlanan 12 saat yerine 4 saat oldu.

  • 60 kişilik çapraz fonksiyonlu ekibin planlama ritmini kurdum.
  • Tedarikçi sözleşmelerinde teslim şartlarını sıkılaştırarak gecikme cezası tahsilatını mümkün kıldım.

Proje Yöneticisi

Eylül 2014 – Mayıs 2017

Sistem Entegratörü · Ankara

Kamu kurumlarında 9 altyapı projesi teslim ettim.

  • Teklif ve planlama şablonlarını standartlaştırarak hazırlık süresini %50 kısalttım.

Sertifikalar

  • Project Management Professional (PMP) · 2018-09
  • PRINCE2 Practitioner · 2020-04

Diller

  • Türkçe · Anadil
  • İngilizce · İleri

Eğitim

Boğaziçi Üniversitesi

Eylül 2008 – Haziran 2013

Lisans, Endüstri Mühendisliği · 3,16

İstanbul Teknik Üniversitesi

Eylül 2015 – Haziran 2017

Yüksek Lisans, İşletme Mühendisliği · 3,48

Yetenekler

Teknik

Kapsam ve zaman yönetimi · Risk yönetimi · Bütçe kontrolü · Tedarikçi yönetimi

Araçlar

MS Project · Jira · Primavera P6 · Power BI

Kişisel

Paydaş yönetimi · Müzakere · Mentörlük

Projeler

Kurumsal Kaynak Planlaması Geçişi

1. 200 kullanıcılı ERP göçü;

14 ayda tamamlandı, bütçe aşımı %2'nin altında kaldı, geçiş sonrası kritik hata sayısı 5

Proje Yönetim Ofisi Kuruluşu

Şablonlar, kapı kriterleri ve portföy panosu.

Kapsam kaynaklı gecikme %44 azaldı, proje durum görünürlüğü haftalık hale geldi

İlgi Alanları

Süreç iyileştirme, bisiklet, tarih kitapları

Örnek içerikle Yönetim Akış şablonu — gerçek A4 ölçüsünde.

CV Şablonu

Yönetim Akış

Etki metrikleri üstte kart şeridinde; sonuç odaklı akış. Deneyim maddelerindeki ölçülebilir sonuçlar sayfanın üstünde üç kartlık bir şeride çıkar. Ürün rollerinde ilk taranan bilgi etkidir; kalan bölümler ağırlığa göre dengelenmiş iki sütuna dağılır.

Düzen
Etki metrikleri şeridi
ATS uyumu
Çok iyi
Fotoğraf
Fotoğrafsız

Sayfa birden fazla alana bölünse de bölümler flex ile kurulur, tablo kullanılmaz ve metin katmanı doğrusal kalır. Yaygın ayrıştırıcılar bilgileri doğru sırayla alır.

Belgede fotoğraf alanı yoktur; başlık bloğu saf metin kaldığı için ayrıştırıcılar ad ve iletişim satırlarını bölmeden okur.

Kimler için uygun

  • kıdemli, yönetici pozisyonlar
  • Doğrudan işverene veya e-posta ile gönderilen başvurular
  • Uzun kariyer geçmişini tek sayfada toplamak isteyenler
Düzen

Yönetim Akış şablonu nasıl kurulu?

Bir şablonu seçmeden önce bilgilerin sayfada nasıl yerleştiğini bilmek, başvurunuzun okunma biçimini doğrudan etkiler.

Etki metrikleri şeridi, altında iki sütun kanıt

Deneyim maddelerindeki ölçülebilir sonuçlar sayfanın üstünde üç kartlık bir şeride çıkar. Ürün rollerinde ilk taranan bilgi etkidir; kalan bölümler ağırlığa göre dengelenmiş iki sütuna dağılır.

Tipografi

Gövde ve başlıklar sans-serif bir aileyle kurulur; ekranda ve baskıda aynı netlikte okunur.

Bölüm başlıkları

Bölüm başlıklarının altında ince bir çizgi bulunur; bölümler arası sınır renk kullanmadan belirginleşir.

Renk kullanımı

Renk yalnızca ince çizgi ve başlıklarda kullanılır; sayfanın geri kalanı beyaz kalır.

Yoğunluk

Satır aralığı ve bölüm boşlukları sıkıdır; çok pozisyonlu geçmişi tek sayfada tutmak için tasarlanmıştır.

Yetenek sunumu

Yetenekler teknik, araç ve kişisel olarak gruplanır; işveren aradığı kategoriyi doğrudan bulur.

Bu şablonu ne zaman seçmemelisiniz?

  • Görsel portföyün belgeye gömülmesi beklenen başvurular
  • Kurumun kendi şablonunu zorunlu tuttuğu başvurular
  • İçeriği az olan, sayfası boş kalacak CV'ler

Alternatifleri şablon karşılaştırma tablosunda yan yana görebilirsiniz.

Meslek önerileri

Yönetim Akış şablonunu önerdiğimiz meslekler

Bu şablonun düzeni aşağıdaki rollerin başvuru süreçlerine uygun. Her sayfada o mesleğe özgü örnek CV ve ipuçları var.

Sık Sorulan Sorular

Yönetim Akış şablonu hakkında

Yönetim Akış şablonu ATS uyumlu mu?

ATS uyumu bu şablonda "çok iyi" seviyesindedir. Sayfa birden fazla alana bölünse de bölümler flex ile kurulur, tablo kullanılmaz ve metin katmanı doğrusal kalır. Yaygın ayrıştırıcılar bilgileri doğru sırayla alır.

Yönetim Akış şablonunda fotoğraf var mı?

Belgede fotoğraf alanı yoktur; başlık bloğu saf metin kaldığı için ayrıştırıcılar ad ve iletişim satırlarını bölmeden okur. Fotoğraflı bir belge isteyen kurumlara başvuruyorsanız fotoğrafı tasarımının parçası olarak taşıyan şablonlardan birini seçebilirsiniz.

Şablonu sonradan değiştirebilir miyim?

Evet. Şablon yalnızca sunum katmanıdır; yazdığınız bilgiler ayrı tutulur. Düzenleyicide başka bir şablona geçtiğinizde içeriğiniz olduğu gibi taşınır.

PDF çıktısı bu önizlemeyle aynı mı olur?

Evet. Önizleme ile PDF aynı bileşenden üretilir; A4 (210×297 mm) ölçüsü, Türkçe karakterler ve seçilebilir metin katmanı korunur.

Yönetim Akış şablonunda renk değiştirebilir miyim?

Evet. Düzenleyicideki vurgu rengi ayarı bu şablonda da geçerlidir; altı hazır renkten birini seçebilirsiniz.